勞動法產(chǎn)假多長時間？
隨著《勞動合同法》的頒布，勞動...
女職工生育產(chǎn)假和各種待遇企業(yè)女職工，如果單位給上了生育保險的，產(chǎn)假期間的工資，由生育保險機構按規(guī)定支付。沒有給女職工上生育保...[詳細]
女職工生育期間的工資支付對于實行計劃生育，按《勞動法》、《上海市女職工勞動保護辦法》享受產(chǎn)假的女職工，其產(chǎn)假期間工資不得低于...[詳細]
女職工流產(chǎn)休假的規(guī)定？1988年9月4日勞動部《關于女職工生育待遇若干問題的通知》規(guī)定：女職工懷孕不滿4個月流產(chǎn)時，應當根據(jù)醫(yī)務...[詳細]
女職工產(chǎn)假規(guī)定詳解單胎順產(chǎn)90天;單胎難產(chǎn)105天;符合計劃生育晚育條件的?，?另增加產(chǎn)假15天;多胞胎每多生育1個嬰兒增加產(chǎn)假1...[詳細]
女職工生育享受哪些產(chǎn)假？根據(jù)《勞動法》、《女職工勞動保護規(guī)定》和《上海市女職工勞動保護辦法》規(guī)定，凡實行計劃生育的女職工生育...[詳細]
