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無故辭退員工補(bǔ)償代通知金

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無故辭退員工補(bǔ)償代通知金
一、應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的情形勞動合同法第46條,有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:第一章(一)勞動者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動合同的;【勞動者單方解除勞動合同】用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同:1.未按照勞...
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熱門無故辭退員工補(bǔ)償代通知金知識

一、應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的情形勞動合同法第46條,有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:第一章(一)勞動者依照...
一、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金需要繳稅嗎根據(jù)財(cái)政部、國家稅務(wù)總局《關(guān)于個人與用人單位解除勞動關(guān)系取得的一次性補(bǔ)償收入免征個人所得稅問題的...
一、首先您要了解,企業(yè)什么情況需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?總的來說,主要有以下五種情況:一是經(jīng)勞動合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由用人單位...
一、什么是自動離職自動離職,是職工根據(jù)企業(yè)和自身情況擅自離職,而強(qiáng)行解除與企業(yè)的勞動關(guān)系的一種行為。有的職工因辭職未準(zhǔn)或...
一、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)主要有三類,在不同的情況下解除勞動合同,應(yīng)分別適用不同的標(biāo)準(zhǔn):1、十二個月封頂標(biāo)準(zhǔn)...

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