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工傷一次性賠付怎么寫

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工傷一次性賠付怎么寫
關(guān)于勞務(wù)派遣中的工傷責任,按照勞動合同法的規(guī)定,勞務(wù)派遣只可適用于那些臨時性、季節(jié)性的崗位,而不能不加限制地擴大到各個行業(yè)。而在實踐中,由于勞動力市場供大于求,勞動法規(guī)不健全,勞動監(jiān)察不到位等情況,致使勞務(wù)派遣業(yè)“畸形”發(fā)展。勞務(wù)派遣成為企...
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根據(jù)法律的規(guī)定,用人單位的所有勞動者,不論是企業(yè)干部、技術(shù)人員、管理人員、固定工、合同工、臨時工,在工作過程中因工負傷,...
一、臨時工的工傷賠償問題1、雖然勞動者系臨時工,但與公司簽訂了《臨時工協(xié)議書》,但依據(jù)勞動法規(guī)定,在實行勞動合同制后,正...
農(nóng)民工工傷理賠標準是怎樣的?關(guān)于農(nóng)民工工傷賠付標準,下面為大家詳細介紹:根據(jù)國務(wù)院1991年第87號令《全民所有制企業(yè)招用農(nóng)民...
非法用工工傷怎么賠償?關(guān)于非法用工工傷賠償標準的問題,下面就為大家詳細介紹:《工傷保險條例》63條規(guī)定:無營業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)...

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