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關(guān)于申請個人兼職工資的請示

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關(guān)于申請個人兼職工資的請示
一、加班工資怎么計算加班加點地工作,是許多企業(yè)中的常見現(xiàn)象?!秳趧臃ā返?1條、第44條明確規(guī)定,每月加班不得超過36小時,同時羅列了有關(guān)加班加點工資的計算口徑。首先,先界定“日工資”和“小時工資”的計算方式。同時按勞動與社會保障部所發(fā)(2000)8...
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一、加班工資怎么計算加班加點地工作,是許多企業(yè)中的常見現(xiàn)象。《勞動法》第41條、第44條明確規(guī)定,每月加班不得超過36小時,同...
一、單位安排加班的條件加班,廣義上說即延長工作時間,是指用人單位在勞動者完成勞動定額或規(guī)定的工作任務(wù)后,根據(jù)生產(chǎn)或工作需...
有關(guān)加班工資的勞動爭議案件日趨增加,引起了企業(yè)和政府部門的普遍關(guān)注,可是到底什么情形下單位必須支付加班工資呢,單位能否以...
根據(jù)我國法律的規(guī)定,用人單位安排勞動者加班的,應(yīng)該按照國家有關(guān)規(guī)定向勞動者支付加班費。那么,在實踐中,究竟應(yīng)該如何去計算...
勞動者加班費如何計算?如何證明自己加班時長?如遇到公司拖欠加班費的情況,如何舉證證明自己的加班事實以及加班時間?如何計算...

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