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職工休息日規(guī)定

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職工休息日規(guī)定
一、工作時(shí)間有什么規(guī)定?國(guó)家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作8小時(shí),每周工作40小時(shí)的工時(shí)制度。因生產(chǎn)特點(diǎn)而不能實(shí)行上述工時(shí)制度的企業(yè),經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)的批準(zhǔn),可以實(shí)行其他工作和休息辦法。 用人單位延長(zhǎng)工作時(shí)間,需與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商,一般每日不得超過(guò)一小時(shí);特...
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熱門(mén)職工休息日規(guī)定知識(shí)

一、工作時(shí)間有什么規(guī)定?國(guó)家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作8小時(shí),每周工作40小時(shí)的工時(shí)制度。因生產(chǎn)特點(diǎn)而不能實(shí)行上述工時(shí)制度的企業(yè),...
如何減少加班時(shí)間,為保障勞動(dòng)者權(quán)益,限制延長(zhǎng)工作時(shí)間的措施有哪些?(1)限制延長(zhǎng)工作的時(shí)間。我國(guó)勞動(dòng)法第四十一條規(guī)定,經(jīng)...
一、值班算加班嗎春節(jié)期間仍有許多人加班工作。就勞動(dòng)者普遍關(guān)心的加班費(fèi)問(wèn)題,勞動(dòng)保障部門(mén)向用人單位發(fā)出警示:春節(jié)加班費(fèi)須依...
一、計(jì)件工時(shí)制能否索要加班費(fèi)計(jì)件工資是按照員工生產(chǎn)的合格品的數(shù)量(或作業(yè)量)和預(yù)先規(guī)定的計(jì)件單價(jià),來(lái)計(jì)算報(bào)酬的一種工資形...
一、怎么認(rèn)定加班加班加點(diǎn)是在企業(yè)執(zhí)行的工作時(shí)間制度的基礎(chǔ)上延長(zhǎng)工作時(shí)間。凡在法定節(jié)假日和公休假日進(jìn)行工作的叫做加班,凡在...

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