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試用期損壞物品賠償問題

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試用期損壞物品賠償問題
勞動合同解除或終止后,用人單位負有如下隨附義務:《勞動合同法》第五十條規(guī)定,用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉(zhuǎn)移手續(xù)。(1)在解除或者終止勞動合同時為勞動者出具解除...
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一、什么是協(xié)議解除勞動合同依照我國《勞動法》以及相關法規(guī)的規(guī)定,雙方當事人經(jīng)協(xié)商一致,在不違背國家利益和社會公共利益的前...
與勞動者簽訂勞動合同后,如果單位有違反勞動合同的行為,并給勞動者造成了損失,就應當賠償勞動者。具體來講,如果單位違反勞動...

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