北京法定假日工資計(jì)算
一、加班工資怎么算用人單位根據(jù)實(shí)際需要依法安排勞動(dòng)者在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外工作的,應(yīng)按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資:1、企業(yè)安排勞動(dòng)者在日法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長工作時(shí)間的,按照不低于勞動(dòng)者本人小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的150%支付勞動(dòng)者工資;2、企業(yè)安排勞動(dòng)者在休息日...
遇到勞動(dòng)問題,請(qǐng)拔打:
158 1128 6610
專業(yè)勞動(dòng)律師為您免費(fèi)解答關(guān)于北京法定假日工資計(jì)算相關(guān)法律咨詢!(僅收市話費(fèi))

