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加班調(diào)休是否含休息日

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加班調(diào)休是否含休息日
一、 加班有時(shí)間限制嗎?我國《勞動法》對工作時(shí)間,加班報(bào)酬有著明確的規(guī)定。勞動者每日工作不得超過8個(gè)小時(shí),平均日工作時(shí)間不得超過44小時(shí),單位應(yīng)當(dāng)保證勞動者每周至少休息1天。單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,與勞動者協(xié)商后,可以延長工作時(shí)間(即加班),法律...
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一、員工加班有無時(shí)間限制員工加班有時(shí)間限制。根據(jù)《勞動法》的相關(guān)規(guī)定,用人單位只有在生產(chǎn)經(jīng)營確有需要的情況下,可適當(dāng)延長...
一、加班加點(diǎn)的條件無論加班還是加點(diǎn),都是員工超出正常工作時(shí)間,在原本應(yīng)該休息的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行的工作,是工作時(shí)間在休息時(shí)間中的...
一、法律對加班的限制規(guī)定加班,也稱延長勞動時(shí)間,是指用人單位經(jīng)過一定程序,要求勞動者超過法律、法規(guī)規(guī)定的最高限制的日工作...
一、不定時(shí)工作制有加班費(fèi)嗎很多企業(yè)和員工對實(shí)行不定時(shí)工作制是否需支付加班費(fèi)不是很清楚,在實(shí)踐中常常引發(fā)勞動爭議?!秳趧臃?..

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