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北京市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

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北京市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
一、向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)那樾问鞘裁??根?jù)勞動(dòng)合同法,第四十六條,有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:(1)勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;(2)用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商...
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一、向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)那樾问鞘裁??根?jù)勞動(dòng)合同法,第四十六條,有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:(...
即便是自己的權(quán)利,在行使的時(shí)候也要合法。要正當(dāng)行使自己的合法權(quán)益,而且還有在最有益的條件下行使。比如說(shuō),員工什么時(shí)候能提...
根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,用人單位與勞動(dòng)者雙方簽訂的勞動(dòng)合同被終止后,用人單位在規(guī)定的情形下,需要支付勞動(dòng)者一定的濟(jì)補(bǔ)償金...
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是在勞動(dòng)合同解除或終止后,用人單位依法一次性支付給勞動(dòng)者的經(jīng)濟(jì)上的補(bǔ)助。我國(guó)法律一般稱作為“經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償”。且根據(jù)...
一些情況下,在員工離職時(shí),單位是需要向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,即用人單位解除勞動(dòng)合同時(shí),給予勞動(dòng)者的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。那么,在法律...

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