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杭州停工留薪必須按月發(fā)放嗎

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杭州停工留薪必須按月發(fā)放嗎
一、用人單位不為員工做工傷認定怎么辦?用人單位未按規(guī)定提出認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)行政部門提出申請。職工或者其直系親屬認為是工傷,用...
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一、工傷停工留薪期有多長時間停工留薪期是指職工因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的期間。2004年1月1日《...

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