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勞動(dòng)合同約定提前辭職違約金

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勞動(dòng)合同約定提前辭職違約金
一、勞動(dòng)合同賠償金支付情形在《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的情形之外,用人單位單方面解除或終止勞動(dòng)合同的,也就是說(shuō),用人單位解除勞動(dòng)合同沒(méi)有法律依據(jù)的(即“違法終止或解除”),那么勞動(dòng)者可以選擇:(1)要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同;(2)不要求繼續(xù)履行勞...
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熱門(mén)勞動(dòng)合同約定提前辭職違約金知識(shí)

一、勞動(dòng)合同賠償金支付情形在《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的情形之外,用人單位單方面解除或終止勞動(dòng)合同的,也就是說(shuō),用...
一、違約金與賠償金有什么聯(lián)系?違約金與賠償金是兩個(gè)容易混淆的概念,兩者既有聯(lián)系又有區(qū)別。兩者的聯(lián)系在于它們都是違反勞動(dòng)合...
一、代通知金是如何規(guī)定的?《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十六條“有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三...
一、什么情況下公司要賠償勞動(dòng)者我國(guó)《勞動(dòng)法》第五十條規(guī)定:“工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。不得克扣或者無(wú)故拖欠...
一、公司不發(fā)工資怎么辦勞動(dòng)者付出勞動(dòng)后有權(quán)得到勞動(dòng)報(bào)酬,這是勞動(dòng)合同的重要內(nèi)容。對(duì)于違反工資或補(bǔ)償規(guī)定的,《勞動(dòng)合同法》...

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