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勞動(dòng)合同簽訂方式

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勞動(dòng)合同簽訂方式
一、何時(shí)應(yīng)簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同在以下情形下可訂立或應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同:(1)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同;(2)勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿(mǎn)10年的,勞動(dòng)者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動(dòng)合同的,除勞動(dòng)者提出訂立固定...
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熱門(mén)勞動(dòng)合同簽訂專(zhuān)題

熱門(mén)勞動(dòng)合同簽訂方式知識(shí)

一、何時(shí)應(yīng)簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同在以下情形下可訂立或應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同:(1)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以訂立...
一、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同指什么無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同是指不約定終止日期的勞動(dòng)合同。按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,用人單位和個(gè)...
一、勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備的條款有哪些合同的內(nèi)容一般分為必備條款和約定條款。必備條款是指合同必須具備的條款,一般是由法律法規(guī)指...
一、勞動(dòng)合同的內(nèi)容有哪些1、必備條款與任意條款《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的勞動(dòng)合同必備條款直接涉及勞動(dòng)者的切身利益。除了必備條款...
一、簽訂勞動(dòng)合同的條件是什么首先從勞動(dòng)合同的簽訂來(lái)談,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)法》的規(guī)定,勞動(dòng)合同的簽訂合法主體一方是...

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