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崗位試用期時間

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崗位試用期時間
一、試用期長短有什么限制?試用期是指用人單位對新招收職工的思想品德、勞動態(tài)度、實際工作能力、身體情況等進行進一步考察的時間期限。在勞動合同中約定試用期,一方面可以維護用人單位的利益,為每個工作崗位找到合適的勞動者,試用期就是供用人單位考察勞...
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一、試用期與見習期的區(qū)別1、從功能上看:設(shè)立見習期是用人單位便于對勞動者熟悉業(yè)務(wù)、提高技能的教育和培訓,其主要功能是學習...
一、試用期內(nèi)可以辭退員工嗎?試用期是一般是用人單位和員工首次建立勞動關(guān)系后,為增加相互了解,為決定是否最終選擇對方而設(shè)定...
一、用人單位應該如何約定試用期用人單位在勞動合同中約定試用期應執(zhí)行以下規(guī)定:(一)試用期由用人單位與勞動者雙方協(xié)商約定,...
一、怎么區(qū)別試用期與實習期1、當事人的身份不同。處于試用期中的自然人一方只能是勞動者;而處于實習期間的自然人一方是在校學...

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