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勞動(dòng)者在日常工作中應(yīng)該怎樣預(yù)防職業(yè)病

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勞動(dòng)者在日常工作中應(yīng)該怎樣預(yù)防職業(yè)病
人身損害賠償與工傷保險(xiǎn)賠償競合如何處理,如何賠償?在審理人身損害賠償案件中經(jīng)常遇到工傷保險(xiǎn)請求權(quán)與人身損害賠償請求權(quán)的競合問題,此時(shí)應(yīng)如何處理,值得探討。國外立法主要有四種模式,即選擇模式、取代模式、兼得模式、補(bǔ)充模式,我國究竟應(yīng)采何種模式...
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一、勞動(dòng)能力鑒定是什么勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí),最重的...

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