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濟(jì)南企業(yè)退休年齡

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濟(jì)南企業(yè)退休年齡
一、未成年工勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定有哪些未成年工是指年滿16周歲未滿18周歲地勞動(dòng)者。未成年工地特殊保護(hù)是針對(duì)未成年工處于生長發(fā)育期地特點(diǎn),以及接受義務(wù)教育地需要,國家采取地特殊勞動(dòng)保護(hù)措施。用人單位不得安排未成年工從事以下范圍地勞動(dòng):《生產(chǎn)性粉塵作業(yè)...
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一、什么是女職工的四期保護(hù)女職工的四期保護(hù)表現(xiàn)如下:(一)《勞動(dòng)法》規(guī)定,不得安排女職工在經(jīng)期從事高處、低溫、冷水作業(yè)和...
一、雇傭童工應(yīng)該承擔(dān)哪些責(zé)任根據(jù)1991年國務(wù)院頒布的《禁止使用童工的規(guī)定》,應(yīng)承擔(dān)下列責(zé)任:(1)對(duì)違法使用童工的單位或個(gè)...
一、產(chǎn)假具體有多少天凡實(shí)行計(jì)劃生育的女職工生育時(shí),分別按下列情況享受產(chǎn)假:(一)胎順產(chǎn)者,享受不少于90天的產(chǎn)假,其中產(chǎn)前...
一、產(chǎn)假期間單位能解除勞動(dòng)合同嗎在哺乳期內(nèi)與公司的勞動(dòng)合同期滿,勞動(dòng)合同應(yīng)延續(xù)至哺乳期期滿時(shí)終止。勞動(dòng)合同期限屆滿勞動(dòng)合...

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