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2013年最新勞動(dòng)法實(shí)施細(xì)則關(guān)于年休假

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2013年最新勞動(dòng)法實(shí)施細(xì)則關(guān)于年休假
一、關(guān)于探親假的規(guī)定有哪些?探親假,是指職工享有保留工作和工資而同分居兩地的父母或配偶團(tuán)聚的假期。根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定,凡在國(guó)家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作滿一年的固定職工,與配偶不住在一起,又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)...
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一、關(guān)于探親假的規(guī)定有哪些?探親假,是指職工享有保留工作和工資而同分居兩地的父母或配偶團(tuán)聚的假期。根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)關(guān)于職工探...
一、產(chǎn)假多少天?勞動(dòng)法62條規(guī)定:"女職工生育享受不少于九十天的產(chǎn)假。"《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》第8條規(guī)定"女職工產(chǎn)假為90天,其...
一、女工哺乳時(shí)間和勞動(dòng)時(shí)間怎么算?《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》第九條:“有不滿一周歲嬰兒的女職工,其所在單位應(yīng)當(dāng)在每班勞動(dòng)時(shí)間...
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一、女員工孕期能不能被辭退根據(jù)《勞動(dòng)法》第十七條的規(guī)定:“勞動(dòng)合同依法訂立即具有法律約束力,當(dāng)事人必須履行勞動(dòng)合同規(guī)定的...

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