二倍工資的有效時限
一．如何協(xié)商解決勞動爭議勞動爭議發(fā)生后，當事人應當協(xié)商解決；不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以向本企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。調(diào)解委員會調(diào)解勞動爭議，應當自當事人申請調(diào)解之日起三十日內(nèi)結束；到期未結束的，視為調(diào)解不成。調(diào)解委員會調(diào)解勞動爭議應當...
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