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深圳員工小產(chǎn)假

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深圳員工小產(chǎn)假
一、女職工的產(chǎn)假為多少天女職工產(chǎn)假為九十天,其中產(chǎn)前休假十五天。難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假十五天。多胞胎生育的,每多生育一個嬰兒,增加產(chǎn)假十五天。女職工懷孕流產(chǎn)的,其所在單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)務(wù)部門的證明,給予一定時間的產(chǎn)假。二、女職工產(chǎn)假有什么規(guī)定對符合計...
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一、待孕女職工禁忌從事的勞動范圍《女職工禁忌范圍的規(guī)定》規(guī)定了已婚待孕女職工禁忌從事的勞動范圍:鉛、汞、苯、鎘等作業(yè)場所...
一、女職工能增加產(chǎn)假的天數(shù)嗎對婦女產(chǎn)假的問題有更為詳細(xì)的解釋:懷孕不滿四個月流產(chǎn)時,應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)務(wù)部門的意見,給予十五天至...
一、怎么休保胎假《國家勞動總局保險福利司關(guān)于女職工保胎休息和病假超過六個月后生育時的待遇問題給上海市勞動局的復(fù)函》(1982...

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