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勞動爭議案例法律
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集體合同爭議糾紛如何處理
集體合同爭議糾紛如何處理2004年6月,某國有圖書出版公司乙公司工會與該公司協(xié)商簽訂集體合同。甲為乙公司工會主席,并擔(dān)任了首...
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因是否存在勞動關(guān)系引發(fā)爭議
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勞動糾紛應(yīng)當(dāng)去哪兒進行仲裁調(diào)解?根據(jù)我國法律規(guī)定,勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄,當(dāng)事人一方可以提出管轄權(quán)異議。需要說明的是,當(dāng)事人雙方分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議總裁委員會申請的,由勞動合同履行地一方管轄。
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覃俊律師
北京市金開律師事務(wù)所勞動仲裁部主任、民商事訴訟部主任
曾在法院、檢察院系統(tǒng)任職,具有豐富實操經(jīng)驗。
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