年休假時間

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　　　　年休假時間：員工的帶薪年休假時間是如何確定的，應(yīng)怎樣計算。

返聘人員是否享有年休假？

法定帶薪年休假屬于勞動法中的福...

哪些情況下不能休年休假？1、職工依法享受寒暑假，其休假天數(shù)多于年休假天數(shù)的；2、職工請事假累計20天以上且單位按照規(guī)定不扣工資的...[詳細]

可否分段休年休假？年休假在1個年度內(nèi)可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。單位因生產(chǎn)、工作特點確有必要跨年度...[詳細]

年休假有多少天？對于年休假的天數(shù)，職工帶薪年休假條例中做了明確規(guī)定：職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10...[詳細]

長假加班，工資咋算2010年中秋連休三天，國慶再休七天，有人戲稱此為“史上最復(fù)雜休假”。長假加班，工資怎么算？法定節(jié)假日和...[詳細]

工資支付有哪些主要規(guī)定？工資支付主要包括：工資支付項目、工資支付水平、工資支付形式、工資支付對象、工資支付時間以及特殊情況下...[詳細]

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