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勞動(dòng)安全衛(wèi)生

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    勞動(dòng)安全衛(wèi)生,又稱勞動(dòng)保護(hù),以保障職工在職業(yè)活動(dòng)過(guò)程中的安全與健康為目的的工作領(lǐng)域及在法律、技術(shù)、設(shè)備、組織制度和教育等方面所采取的相應(yīng)措施。

集體合同中的勞動(dòng)安全衛(wèi)生

勞動(dòng)安全衛(wèi)生主要包括:1、勞動(dòng)...
北京刑事辯護(hù)律師,北京刑辯律師
違反勞動(dòng)安全衛(wèi)生的后果根據(jù)《勞動(dòng)法》第92條的規(guī)定:用人單位的勞動(dòng)安全設(shè)施和勞動(dòng)衛(wèi)生條件不符合國(guó)家規(guī)定或者未向勞動(dòng)者提供必要...[詳細(xì)]
勞動(dòng)安全衛(wèi)生的權(quán)利與義務(wù)我國(guó)《勞動(dòng)法》中的勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,是以保護(hù)勞動(dòng)者的生命安全和身體健康為目的而設(shè)立的勞動(dòng)保護(hù)法律制度...[詳細(xì)]
勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《勞動(dòng)法》第53條的規(guī)定:勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施必須符合國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。新建、改建、擴(kuò)建工程的勞動(dòng)安全衛(wèi)...[詳細(xì)]
勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度的建立第五十二條 用人單位必須建立、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行...[詳細(xì)]
一般勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理制度勞動(dòng)保護(hù)管理制度是法律所規(guī)定或確認(rèn)的國(guó)家和用人單位為保護(hù)勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的安全和健康而采取的各項(xiàng)管...[詳細(xì)]

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