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企業(yè)職工工齡認(rèn)證規(guī)定

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企業(yè)職工工齡認(rèn)證規(guī)定
一、單位拖欠工資怎么辦依據(jù)有關(guān)規(guī)定,若用人單位拖欠工資,勞動者可通過如下方式維權(quán):1、勞動者可與用人單位協(xié)商;2、勞動者可向勞動行政部門投訴;3、勞動者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睿?、勞動者可提起勞動仲裁,要求用人單位支付拖欠的工資報(bào)酬及...
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