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廣東省2013產(chǎn)假規(guī)定男性陪護(hù)假

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廣東省2013產(chǎn)假規(guī)定男性陪護(hù)假
一、求職合同的主要欺詐手段求職合同欺詐手段之一：口頭合同。其表現(xiàn)特點(diǎn)是企業(yè)與求職者談?dòng)霉ず贤瑫r(shí)，企業(yè)只作出責(zé)、權(quán)、利的口頭承諾，而沒(méi)有與求職者簽訂書面合同。這種欺詐手段原因有二：一是企業(yè)方面責(zé)任。因?yàn)橐恍┢髽I(yè)不想承擔(dān)勞動(dòng)法律責(zé)任，招聘求職者...
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一．勞務(wù)派遣用工方式根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第62、63、64、67條的規(guī)定，用工單位在運(yùn)用勞務(wù)派遣用工方式過(guò)程中，應(yīng)注意以下事項(xiàng)：(...
一、復(fù)員軍人的工齡怎么計(jì)算1、轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員、退伍軍人參加國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)、企業(yè)部門工作的，他們的軍齡應(yīng)該計(jì)算為工作年限或工齡...
一、勞務(wù)派遣用工的限制勞務(wù)派遣是指由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞工訂立勞動(dòng)合同，由派遣勞工向要派企業(yè)（實(shí)際用工單位）給付勞務(wù)，勞...
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