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公司開除員工賠償標準

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公司開除員工賠償標準
勞動者的以下勞動收入不列入經(jīng)濟補償金基數(shù)的范圍:(1)社會保險福利費用,如喪葬撫恤救濟費、生活困難補助費、計劃生育補貼等;(2)勞動保護費用,如工作服、解毒劑、清涼飲料費用等;(3)按規(guī)定未列入工資總額的各種勞動報酬及其他勞動收入,如創(chuàng)造發(fā)明獎、國家...
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勞動者的以下勞動收入不列入經(jīng)濟補償金基數(shù)的范圍:(1)社會保險福利費用,如喪葬撫恤救濟費、生活困難補助費、計劃生育補貼等;(2...
一、員工可以隨時辭職的情形(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;(二)未及時足額支付勞動報酬的;(三)未依法為勞動...
一、哪些情況能領(lǐng)經(jīng)濟補償金?(一)經(jīng)雙方協(xié)商一致,由用人單位解除勞動合同的,或者職工不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗...
一、經(jīng)濟補償金的支付條件我國《勞動法》第28條和《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》規(guī)定,違反和解除勞動合同,應(yīng)對勞動者給...
我國法律規(guī)定,一般情況,女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi),單位不得與其解除勞動合同。這是法律對懷孕女職工給予的特殊保護,也是...

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