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工傷糾紛有哪些部門調(diào)解

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工傷糾紛有哪些部門調(diào)解
一、工傷賠償責任的歸責原則所謂歸責,即確認和追究侵權行為人的民事責任。所謂歸責原則,是指以何種根據(jù)確認和追究侵權行為人的民事責任。雇主對雇員的損害賠償責任是一種侵權責任。那么,這種侵權責任是適用過錯責任原則還是適用無過錯責任原則呢?對此,筆...
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