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什么條件下可簽訂勞務(wù)合同

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什么條件下可簽訂勞務(wù)合同
一、訂立勞動合同遵循什么原則?1、平等原則平等原則是指勞動者和用人單位在法律上處于平等的地位,平等地決定是否締約,平等地決定合同的內(nèi)容。任何一方可拒絕與對方簽訂合同,同時任何一方都不得強迫對方與自己簽訂合同。2、自愿原則自愿原則是從平等原則引...
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一、訂立勞動合同要注意什么 如何訂立勞動合同對于用人單位和職工都有著重要的意義,但是在訂立勞動合同前應(yīng)當(dāng)注意以下問題:(...
勞動合同期滿勞動者和用人單位任何一方都有權(quán)利向?qū)Ψ教岢鲆髣趧雍贤m(xù)簽,雙方經(jīng)協(xié)商同意后即應(yīng)簽訂勞動合同,未及時續(xù)簽又沒...

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