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勞動合同簽訂流程

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“無固定期”不是鐵飯碗無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同,這是普通勞動者最關(guān)心的問題。新《勞動合同法》規(guī)定,用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以訂立無固定期限勞動合同。有下列情形之一,勞動者提出或者同意續(xù)訂、訂立...
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一、試用期解除合同要提前通知嗎用人單位支付試用期的勞動者工資不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。見習(xí)期或試用期是勞動者開始履行新的勞動...
一、訂立勞動合同要注意什么1、勞動合同應(yīng)以什么形式訂立?勞動合同應(yīng)以書面形式訂立。書面形式是合同書等以文字形式表現(xiàn)所載內(nèi)...
一、勞動合同的試用期多久試用期是指用人單位對新招收的合同制職工進(jìn)行思想品德、勞動態(tài)度、實際工作能力、身體情況等進(jìn)行進(jìn)一步...
實踐中,勞動者和用人單位因為種種原因可能沒有簽訂正式的勞動合同。在這種情況下,勞動合同是否真的不存在或者不成立呢?下面將...

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