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勞動(dòng)仲裁和訴訟

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勞動(dòng)仲裁和訴訟
一、勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟受案范圍1、在中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織（以下統(tǒng)稱用人單位）和與之形成勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者，適用本法。國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)組織、社會(huì)團(tuán)體和與之建立勞動(dòng)合同關(guān)系的勞動(dòng)者，依照本法執(zhí)行。2、勞動(dòng)者與用人單位之間發(fā)生的下列糾紛，當(dāng)...
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熱門勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟專題

熱門勞動(dòng)仲裁和訴訟知識(shí)

一、勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟受案范圍1、在中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織（以下統(tǒng)稱用人單位）和與之形成勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者，適用...
一、什么是勞動(dòng)仲裁訴訟反訴所謂勞動(dòng)仲裁訴訟的反訴是指在已經(jīng)開始的勞動(dòng)仲裁或訴訟程序中，仲裁被訴人向仲裁申訴人或訴訟被告向...
一、提起勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟的條件（一）起訴人必須是勞動(dòng)爭(zhēng)議的一方當(dāng)事人，即用人單位或勞動(dòng)者。（二）必須有明確的被告。（三）必須...
一、法院受理哪些勞動(dòng)爭(zhēng)議1、勞動(dòng)者以用人單位未為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，且社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不能補(bǔ)辦導(dǎo)致其無法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇...
導(dǎo)讀：出于對(duì)勞動(dòng)者的保護(hù)，勞動(dòng)合同法禁止單位二次約定試用期，那么，如何界定單位二次約定試用期的行為？單位二次約定試用期，...

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