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試用期見習期的區(qū)別

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試用期見習期的區(qū)別
試用期內(nèi)的工資怎么確定,在試用期內(nèi),該如何保護勞動者的合法權(quán)益?由于《勞動法》對試用期的規(guī)定非常原則,缺乏具體的可操作條款,實踐中用人單位往往利用試用期的“模糊規(guī)定”損害勞動者的合法權(quán)益,試用期演變成了“白干期”、“廉價期”,勞動者在試用期...
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一、試用期存在哪些風險1、“試用期”內(nèi)不簽訂書面勞動合同風險:從勞動者到用人單位工作起,用人單位超過一個月不滿一年未與勞...
一、單獨約定試用期單位有何風險在實踐中,有很多企業(yè)不知道如何約定試用期。其實,試用期是包含在勞動合同期限之內(nèi)的,《勞動合...

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