職工勞動法對產(chǎn)假年終獎的規(guī)定
一、多休的帶薪年休假能扣回嗎公司要求扣回多休的帶薪年休假的要求于法無據(jù)，不能成立。我國《企業(yè)職工帶薪年休假實施辦法》第三條規(guī)定，“職工連續(xù)工作滿12個月以上的，享受帶薪年休假”。職工已經(jīng)在公司連續(xù)工作滿12個月，應(yīng)當(dāng)享有帶薪年休假的權(quán)利。《企業(yè)...
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