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勞動法對員工流產(chǎn)休假的規(guī)定

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勞動法對員工流產(chǎn)休假的規(guī)定
一、對使用童工的處罰標(biāo)準(zhǔn)有哪些違反《規(guī)定》使用童工的單位或者個人,對被送回原居地之前患病或者傷殘的童工應(yīng)當(dāng)負責(zé)治療,并承擔(dān)治療期間的全部醫(yī)療和生活費用。醫(yī)療終結(jié)后,經(jīng)縣級勞動鑒定委員會確定為部分喪失勞動能力的,由用工單位或者個人一次性發(fā)給40...
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