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行政單位日工資

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行政單位日工資
一、怎么確定加班工資的計(jì)算基數(shù)1、如果勞動合同有明確約定工資數(shù)額的,應(yīng)當(dāng)以勞動合同約定的工資作為加班費(fèi)計(jì)算基準(zhǔn)。應(yīng)當(dāng)注意的是,如果勞動合同的工資項(xiàng)目分為“基本工資”、“崗位工資”、“職務(wù)工資”等,應(yīng)當(dāng)以各項(xiàng)工資的總和作為基數(shù)計(jì)發(fā)加班費(fèi),不能...
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一、怎么確定加班工資的計(jì)算基數(shù)1、如果勞動合同有明確約定工資數(shù)額的,應(yīng)當(dāng)以勞動合同約定的工資作為加班費(fèi)計(jì)算基準(zhǔn)。應(yīng)當(dāng)注意...
一、單位安排加班的條件加班,廣義上說即延長工作時(shí)間,是指用人單位在勞動者完成勞動定額或規(guī)定的工作任務(wù)后,根據(jù)生產(chǎn)或工作需...
一、調(diào)休能代替加班費(fèi)嗎職工正常工作時(shí)間為每日工作8小時(shí),每周工作40小時(shí)?!秳趧臃ā芬?guī)定,休息日安排勞動者工作又不能安排補(bǔ)...
一、員工有權(quán)拒絕加班嗎?用人單位要求勞動者超過標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間工作,稱為加班加點(diǎn)。正常情況下用人單位要求勞動者延長工作時(shí)間,...
職場上,用人單位為了提供勞動者的工作能力等,經(jīng)常安排勞動者參加培訓(xùn)。很多人都有周末參加公司培訓(xùn)的經(jīng)歷,那么,周末參加培訓(xùn)...

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