員工的績效工資可以換成提成發(fā)放不
停工期間工資的下限是多少，停工期間工資應該怎么算原勞動部1994年發(fā)布的《工資支付暫行規(guī)定》中對企業(yè)停工、停產期間的工資發(fā)放原則作了規(guī)定：“非因勞動者原因造成單位停工、停產在一個工資支付周期內的，用人單位應按勞動合同規(guī)定的標準支付勞動者工資。超...
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