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勞動(dòng)合同上要有那幾條才算有效

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勞動(dòng)合同上要有那幾條才算有效
作為就業(yè)市場(chǎng)弱勢(shì)方,許多畢業(yè)生會(huì)在急于想得到一份工作的時(shí)候忘記維護(hù)自己的權(quán)益,從而喪失許多本該屬于自己的權(quán)利,糊里糊涂簽下不平等條約。那么,畢業(yè)生到底應(yīng)該如何簽訂勞動(dòng)合同,在簽訂合同時(shí)需要關(guān)注哪些方面?下文作出介紹。1、必須清楚地知道和自己...
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作為就業(yè)市場(chǎng)弱勢(shì)方,許多畢業(yè)生會(huì)在急于想得到一份工作的時(shí)候忘記維護(hù)自己的權(quán)益,從而喪失許多本該屬于自己的權(quán)利,糊里糊涂簽...
勞動(dòng)合同如何劃分?勞動(dòng)合同按照不同的標(biāo)準(zhǔn)可以有不同的分類(lèi)。(一)按照勞動(dòng)合同期限的長(zhǎng)短,勞動(dòng)合同可分為三種:(1)有固定...
一.勞動(dòng)合同中不得約定的內(nèi)容勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位之間確立、變更和終止勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù)協(xié)議。勞動(dòng)合同可由雙方協(xié)商一致訂...
一、勞動(dòng)合同主體包括哪些人?勞動(dòng)合同的主體即勞動(dòng)法律關(guān)系當(dāng)事人:勞動(dòng)者和用人單位。勞動(dòng)合同的主體與其他合同關(guān)系的主體不同...
一、暑期工要簽勞動(dòng)合同嗎勞動(dòng)合同,是用人單位(包括企業(yè)、事業(yè)、國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體等組織)同勞動(dòng)者之間確定勞動(dòng)關(guān)系,明確相...

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