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帶工傷員工去醫(yī)院鑒定要拿什么資料

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帶工傷員工去醫(yī)院鑒定要拿什么資料
一.申請(qǐng)工傷的主體是誰申請(qǐng)工傷的主體可以是員工所在單位,也可以是受害者職工或者直系親屬,工會(huì)組織。申請(qǐng)工傷的時(shí)間要根據(jù)申請(qǐng)工傷主體的不同而定。所在單位應(yīng)當(dāng)自事故發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)(一般為企業(yè)注冊(cè)所在地)勞...
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一、發(fā)生工傷事故如何向勞動(dòng)部門報(bào)告工傷事故又稱勞動(dòng)事故,有廣義、狹義之分。在狹義上,國家人力資源和社會(huì)保障部有關(guān)工傷保險(xiǎn)...
一、用人單位申請(qǐng)工傷認(rèn)定的時(shí)限職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之...
一、哪些人能申請(qǐng)工傷認(rèn)定工傷認(rèn)定申請(qǐng)主體有三類:一是職工所在單位;二是工傷職工或者其直系親屬;三是工會(huì)組織。(1)職工所...
一、哪些情形可認(rèn)定為工傷工傷必須是在工作過程中因工作原因受到的傷害。大致有以下幾種情形:1、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工...

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