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勞動法2013什么算工傷

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勞動法2013什么算工傷
一、發(fā)生職業(yè)病的原因第一,防治檢測不到位。近十年工作場所職業(yè)病危害因素檢測點(diǎn)數(shù)每年保持在 70 萬個點(diǎn)次,但檢測企業(yè)數(shù)呈逐年下降趨勢,下降了近40%,而工作場所職業(yè)病危害因素達(dá)標(biāo)率則增加到 75 %。檢測企業(yè)數(shù)的減少和達(dá)標(biāo)率的升高這一相互背離的結(jié)果,反...
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工傷保險待遇包括工傷醫(yī)療待遇、傷殘待遇、職業(yè)病待遇、職業(yè)康復(fù)待遇、因公死亡待遇等。1、工傷職工到指定醫(yī)院治療工傷或職業(yè)病...
哪些情形構(gòu)成工傷?按照《工傷保險條例》第十四條的規(guī)定,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內(nèi)...
一、工傷殘后是否賠償護(hù)理費(fèi)根據(jù)《勞動部辦公廳關(guān)于職工工傷致殘享受護(hù)理費(fèi)條件問題的復(fù)函》(勞辦發(fā)306號)、《關(guān)于調(diào)整企業(yè)工...
一、員工發(fā)生工傷事故怎么處理1、發(fā)生工傷事故后,企業(yè)單位要及時報告工傷和職業(yè)病情況,不得瞞報和漏報;其次,工傷職工或其親...

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