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加班補助會議記錄

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一、加班工資怎么計算加班加點地工作,是許多企業(yè)中的常見現(xiàn)象?!秳趧臃ā返?1條、第44條明確規(guī)定,每月加班不得超過36小時,同時羅列了有關(guān)加班加點工資的計算口徑。首先,先界定“日工資”和“小時工資”的計算方式。同時按勞動與社會保障部所發(fā)(2000)8...
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一、加班工資應(yīng)當如何計算1、標準工時制度的加班費計算按照勞動部《關(guān)于印發(fā)<工資支付暫行規(guī)定>的通知》,應(yīng)按以下標準支付工資...
一、單位安排加班的條件加班,廣義上說即延長工作時間,是指用人單位在勞動者完成勞動定額或規(guī)定的工作任務(wù)后,根據(jù)生產(chǎn)或工作需...
一、長期加班加點不付報酬合法嗎我國《勞動法》第36條規(guī)定:國家實行勞動者每日工作時間不超過8小時,平均每周工作時間不超過44...
一、加班有沒有時間限制員工加班有時間限制。根據(jù)《勞動法》的相關(guān)規(guī)定,用人單位只有在生產(chǎn)經(jīng)營確有需要的情況下,可適當延長工...

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