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職工退休后工傷復(fù)發(fā)案例

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職工退休后工傷復(fù)發(fā)案例
工傷鑒定流程有三個(gè)步驟,分別是工傷認(rèn)定,勞動(dòng)能力鑒定和工傷職工應(yīng)享有的待遇及救濟(jì)途徑。工傷認(rèn)定申請(qǐng)即可由用人單位提出,也可由工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織提出。申請(qǐng)人不同,申請(qǐng)的先后順序也不同.用人單位應(yīng)當(dāng)自事故發(fā)生之日或者被診斷鑒定為職業(yè)...
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工傷鑒定流程有三個(gè)步驟,分別是工傷認(rèn)定,勞動(dòng)能力鑒定和工傷職工應(yīng)享有的待遇及救濟(jì)途徑。工傷認(rèn)定申請(qǐng)即可由用人單位提出,也...
一、工傷保險(xiǎn)待遇的類型有哪些根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第5章的規(guī)定,工傷保險(xiǎn)待遇有以下類型:(1)醫(yī)療康復(fù)待遇。包括工傷治療及相...
一、醫(yī)療期能否延長依據(jù)勞動(dòng)部《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期的規(guī)定》(勞部發(fā)[1994]479號(hào))和勞動(dòng)部《關(guān)于貫徹〈企業(yè)職工患...
一、包頭雇傭的人工傷誰支付工傷待遇根據(jù)1995年1月14日勞動(dòng)部勞辦發(fā)[1995]11號(hào)函規(guī)定,如果包工頭是發(fā)包單位的職工并屬于合法承...
職工在工作期間所受的傷在一定的情況下是可以被認(rèn)定為工傷,從而享受相應(yīng)的工傷待遇的。法律也有明確規(guī)定可以認(rèn)定工傷的具體情形...

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