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醫(yī)改要員們的“頭腦風(fēng)暴”

2010年05月31日 14:08字號(hào):T |T

在新醫(yī)改承前啟后、攻堅(jiān)克難的2010年,主政一方的醫(yī)改要員們?cè)陉P(guān)注思考哪些問題,引人注目

5月12日上午8:30。國(guó)家行政學(xué)院會(huì)議中心二層會(huì)議廳。

為期10天的“省部級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革”專題研討班正式開班。這是新一輪醫(yī)改實(shí)施一年來,中央組織部、國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)、衛(wèi)生部、國(guó)家行政學(xué)院共同舉辦的一次高規(guī)格研討班。

該班班主任告訴《瞭望》新聞周刊:“這40位學(xué)員皆是各?。▍^(qū)、市)和新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)負(fù)責(zé)人、中央和國(guó)家機(jī)關(guān)有關(guān)部門負(fù)責(zé)人,他們肩負(fù)著醫(yī)改的重任,從某種意義上說,醫(yī)改要靠他們?nèi)ヂ鋵?shí)?!?/p>

本刊記者看到,承擔(dān)授課任務(wù)的“教師”陣容豪華,包括衛(wèi)生部部長(zhǎng)陳竺,衛(wèi)生部黨組書記、副部長(zhǎng)張茅,財(cái)政部副部長(zhǎng)王軍,人力資源和社會(huì)保障部副部長(zhǎng)胡曉義,國(guó)家信息化專家咨詢委員會(huì)常務(wù)副主任周宏仁,中科院-清華大學(xué)國(guó)情研究中心主任胡鞍鋼,中華醫(yī)學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)劉俊,北京大學(xué)中國(guó)經(jīng)濟(jì)研究中心教授李玲等。其中,劉俊、李玲曾是2006年中共中央政治局第三十五次集體學(xué)習(xí)時(shí)的主講人。

在新醫(yī)改承前啟后、攻堅(jiān)克難的2010年,主政一方的醫(yī)改要員們?cè)陉P(guān)注思考哪些問題,引人注目。

  藥價(jià)“攔路”

5月16日,央視《每周質(zhì)量報(bào)告》披露,一種出廠價(jià)只有15.5元的癌癥輔助治療藥物——蘆筍片,在湖南湘雅二醫(yī)院的銷售價(jià)格高達(dá)213元,去除成本后,利潤(rùn)高達(dá)近13倍。

在醫(yī)改節(jié)骨眼上出現(xiàn)的“暴利藥”故事,引發(fā)輿論劇烈反響。評(píng)論旋即指出,“這是一個(gè)與搶劫?zèng)]有區(qū)別的利潤(rùn)率”;更有人追問:新醫(yī)改已逾1年,為何還沒管住天價(jià)藥?

研討班學(xué)員、國(guó)家食品藥品監(jiān)督管理局副局長(zhǎng)邊振甲對(duì)蘆筍片事件的思考是,“關(guān)鍵要打破藥品流通環(huán)節(jié)的利益鏈條?!?/p>

據(jù)報(bào)道,蘆筍片價(jià)格攀升的軌跡大致是:湖南某醫(yī)藥公司以15.5元從川大華西藥業(yè)股份有限公司購(gòu)入蘆筍片后,按30元~40元的價(jià)格銷售給唯楚醫(yī)藥公司,唯楚醫(yī)藥公司轉(zhuǎn)手將其以185.22元的價(jià)格掛上采購(gòu)網(wǎng),湖南湘雅二醫(yī)院采購(gòu)該藥后加價(jià)15%,按物價(jià)部門限定的最高銷售價(jià)213元向患者出售。

分析可知,在醫(yī)藥配送公司到醫(yī)院這一流通環(huán)節(jié),藥品“升值”最大,產(chǎn)生了140元~150元的利潤(rùn)空間。而藥品出廠價(jià)與其在醫(yī)院銷售價(jià)的巨大差距,就是公眾非常熟悉且詬病不止的“藥價(jià)虛高”。

邊振甲在研討中說:“蘆筍片事件再次說明,當(dāng)前藥品生產(chǎn)企業(yè)的利潤(rùn)空間是有限的,蘆筍片的出廠價(jià)只是15.5元,關(guān)鍵要把流通環(huán)節(jié)虛高的水分?jǐn)D出來?,F(xiàn)在流通環(huán)節(jié)比較多,又是批發(fā)商,又是醫(yī)藥代表,又是醫(yī)生?!?/p>

新醫(yī)改則試圖用建立基本藥物制度、逐步改革或取消藥品加成等措施治理“藥價(jià)虛高”。

輿論普遍認(rèn)為,醫(yī)改實(shí)施一年來,與基本藥物制度相關(guān)的政策文件密集出臺(tái),基本藥物制度建設(shè)被認(rèn)為是2009年醫(yī)改的最大亮點(diǎn)。

《人民日?qǐng)?bào)》報(bào)道稱,截至2010年2月底,基本藥物制度已經(jīng)在全國(guó)1030個(gè)縣(市、區(qū))的近2萬個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、8000多個(gè)政府辦社區(qū)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)實(shí)施?!皬囊呀?jīng)實(shí)施基本藥物制度的地區(qū)看,基本藥物銷售價(jià)格下降幅度平均在30%左右?!?/p>

研討班學(xué)員、寧夏回族自治區(qū)政府副主席姚愛興介紹說,寧夏在實(shí)施藥品統(tǒng)一招標(biāo)采購(gòu)改革后,創(chuàng)新藥品統(tǒng)一招標(biāo)、統(tǒng)一配送、統(tǒng)一價(jià)格的“三統(tǒng)一”模式,并在此基礎(chǔ)上,使農(nóng)民享受到“一元錢就近看病”的服務(wù)。

就在基本藥物制度高歌猛進(jìn)之時(shí),蘆筍片事件暴露出的虛高作價(jià)等問題,不啻為一瓢冷水,令社會(huì)再次體會(huì)到醫(yī)改的艱巨復(fù)雜。

研討班學(xué)員、河北省委常委、常務(wù)副省長(zhǎng)付志方說,從醫(yī)改的5項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)看,基本醫(yī)療保障制度建設(shè),基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè),基本公共衛(wèi)生服務(wù)能力建設(shè),這3項(xiàng)工作相信會(huì)是一個(gè)皆大歡喜的局面。“關(guān)鍵是我們能不能順利實(shí)施基本藥物制度、能不能順利推進(jìn)公立醫(yī)院改革這兩大難點(diǎn)。”

付志方表示,以基本藥物制度來看,“衡量基本藥物制度是不是成功、有沒有成效,就是看能不能完善基本藥物的招標(biāo)采購(gòu)辦法,通過合理的藥品價(jià)格機(jī)制減輕群眾用藥負(fù)擔(dān)。這是一個(gè)核心問題,也是我們當(dāng)前的攔路虎?!?/p>

北京大學(xué)第三醫(yī)院(以下簡(jiǎn)稱北醫(yī)三院)院長(zhǎng)陳仲?gòu)?qiáng)在研討班現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)時(shí)說:“我們的體會(huì)是,如果按照我們自己的管理手段,我們能把藥品等的價(jià)格再向下壓一塊。現(xiàn)在政府替我們做了事,但說實(shí)在話,招標(biāo)的結(jié)果比我們?cè)瓉淼慕Y(jié)果還是偏高一點(diǎn)?!?/p>

研討班一位學(xué)員認(rèn)為,國(guó)家應(yīng)該研究對(duì)基本藥物實(shí)行國(guó)家定點(diǎn)生產(chǎn)、統(tǒng)一配送、直接供應(yīng),這樣“成本最低、效率最高、效果最好”。

這實(shí)際是2008年10月發(fā)布的新醫(yī)改方案征求意見稿的內(nèi)容。相關(guān)表述曾遭到“重回計(jì)劃體制”、“統(tǒng)購(gòu)統(tǒng)銷”等質(zhì)疑。

“我們現(xiàn)在走的實(shí)際是以省為單位統(tǒng)一采購(gòu)的路,但目前來看,省級(jí)招標(biāo)還沒有收到太多實(shí)效?!鄙鲜鰧W(xué)員說。

付志方提出,目前新醫(yī)改已經(jīng)進(jìn)行一年,其時(shí)間表、路線圖都已公之于世,現(xiàn)在的形勢(shì)是“背水一戰(zhàn)、勢(shì)在必行、務(wù)求成功”,但對(duì)醫(yī)改的5項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù),不能平均用力,“當(dāng)務(wù)之急是在全面推進(jìn)醫(yī)改五項(xiàng)任務(wù)的同時(shí),下更大的功夫抓好基本藥物制度和公立醫(yī)院改革這兩大難點(diǎn)?!?/p>

  補(bǔ)償“缺口”

一個(gè)普遍的共識(shí)則是,補(bǔ)償是公立醫(yī)院改革的要害。特別是新醫(yī)改方案提出逐步取消公立醫(yī)院藥品加成,以降低患者藥品負(fù)擔(dān)后,由此產(chǎn)生的“缺口”怎么彌補(bǔ),至今未有定論。

陳仲?gòu)?qiáng)透露,北醫(yī)三院2000年~2009年收入來源顯示,醫(yī)療收入占53%,藥品收入占40%,財(cái)政補(bǔ)助收入占5%,其他收入占2%。

換言之,一旦要求醫(yī)院不再“以藥補(bǔ)醫(yī)”,僅北醫(yī)三院一家醫(yī)院就將面臨巨大的毛利缺口——這個(gè)數(shù)字在2007年是8169萬元,在2009年是11622萬元。

而政府財(cái)政投入不足、醫(yī)院收入主要依靠藥品的現(xiàn)象,則是中國(guó)公立醫(yī)院共同的尷尬。

陳仲?gòu)?qiáng)說:“在國(guó)家費(fèi)用控制不斷加強(qiáng)、監(jiān)管力度不斷加大、醫(yī)院運(yùn)行成本不斷上漲的情況下,我們感到,醫(yī)院的籌資壓力越來越大。”

據(jù)陳仲?gòu)?qiáng)介紹,目前該院總體運(yùn)行情況是,在全院44個(gè)科室中,盈余科室16個(gè),基本持平的科室11個(gè),虧損科室17個(gè),即約1/3多負(fù)運(yùn)轉(zhuǎn)、不到1/3基本持平、1/3多正運(yùn)行。

陳仲?gòu)?qiáng)說,我們的醫(yī)技科室中收支結(jié)余為負(fù)的科室,大部分是政策性扶持科室,“兒科是嚴(yán)重虧損的,職業(yè)病等也是醫(yī)院按政策必須貼錢保留的?!?/p>

而北醫(yī)三院并非泛泛之輩,這家三級(jí)甲等醫(yī)院即便是在高手如林的北京醫(yī)療圈內(nèi),也頗具聲望,其生殖醫(yī)學(xué)中心、脊柱外科等強(qiáng)勢(shì)學(xué)科更名滿天下。

陳仲?gòu)?qiáng)曾在2008年當(dāng)選“中國(guó)醫(yī)院優(yōu)秀院長(zhǎng)”。談到醫(yī)院目前的運(yùn)營(yíng)情況,他形容“自己這個(gè)院長(zhǎng)像在‘非法集資’,什么時(shí)候穿幫我不知道,但現(xiàn)在要滿足醫(yī)院的運(yùn)營(yíng)卻不得不這么做?!?/p>

陳仲?gòu)?qiáng)和北醫(yī)三院的窘境,恰是公立醫(yī)院改革“卡脖子”的地方。

數(shù)據(jù)顯示,截至2009年底,中國(guó)共有公立醫(yī)院14086家,約占醫(yī)院總數(shù)的71%;2009年,中國(guó)公立醫(yī)院診療人次達(dá)17.1億,大致是醫(yī)院總診療人次的92.4%。顯然,公立醫(yī)院改革是新醫(yī)改的“重頭戲”。

綜觀新醫(yī)改方案出臺(tái)后的2009年,衛(wèi)生部對(duì)公立醫(yī)院提出的改革措施大致有開展臨床路徑試點(diǎn)、醫(yī)師多點(diǎn)執(zhí)業(yè)試點(diǎn)、在三級(jí)公立醫(yī)院推廣預(yù)約掛號(hào)等,這些辦法因未能觸及公立醫(yī)院的深層弊端,甚至被認(rèn)為是“隔靴搔癢”之舉。

在“遲滯”的評(píng)論聲中,今年2月,《關(guān)于公立醫(yī)院改革試點(diǎn)的指導(dǎo)意見》亮相。這意味著,公立醫(yī)院改革的大戲正式開鑼。16個(gè)公立醫(yī)院改革試點(diǎn)城市,瞄準(zhǔn)堅(jiān)持公立醫(yī)院公益性的方向,將各顯本領(lǐng)。

在此次研討班上,談及這項(xiàng)至關(guān)重要的改革,一位沒有參與試點(diǎn)的省級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)表示,會(huì)“邊等邊看”,因?yàn)椤肮⑨t(yī)院改革要付出巨大成本,不是我們不努力,而是我們沒錢”。

付志方強(qiáng)調(diào),合理的補(bǔ)償機(jī)制是保證基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)正常運(yùn)行、使其公共服務(wù)能力能夠可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。

在他看來,要特別注意對(duì)合理補(bǔ)償有所鑒定、有所規(guī)范;同時(shí),一定要形成合力,“把補(bǔ)償全部壓到財(cái)政身上不太實(shí)際”。

付志方說:“有人認(rèn)為政府在醫(yī)療衛(wèi)生方面的投入不存在壓力,我認(rèn)為是存在的,就是美國(guó)也存在,特別是縣級(jí)財(cái)政非常吃緊,多數(shù)都是吃飯財(cái)政。而且,縣級(jí)財(cái)政面對(duì)的不僅是醫(yī)改,還包括教育等多方面的投入,財(cái)力異常緊張?!?/p>

因此,付志方主張,政府在醫(yī)療衛(wèi)生方面的投入必須充分考慮財(cái)力的承受能力,“否則,政策出了,要求急了,財(cái)力跟不上,到不了位,影響不好”。

  積極性之難

研討班學(xué)員、浙江省副省長(zhǎng)鄭繼偉認(rèn)為,在財(cái)政的問題之后,最大的問題是如何調(diào)動(dòng)醫(yī)務(wù)人員的積極性。

他說,比較而言,以前醫(yī)院的公益性差一點(diǎn),但對(duì)調(diào)動(dòng)醫(yī)務(wù)人員的積極性卻是最好的,醫(yī)務(wù)人員可以24小時(shí)上班,大醫(yī)院開刀到凌晨?jī)扇c(diǎn)都沒有問題。“我們的醫(yī)改能不能找到一個(gè)辦法,既讓醫(yī)院公益性更好,又讓醫(yī)務(wù)人員有積極性,我覺得這非常困難?!?/p>

北醫(yī)三院副院長(zhǎng)金昌曉在研討班現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)時(shí)介紹,該院職工薪酬組成大致包括兩方面:一是工資和津貼補(bǔ)貼,二是績(jī)效獎(jiǎng)金和加班夜班費(fèi)等。前者,“嚴(yán)格按照事業(yè)單位工資制度執(zhí)行”,后者,“醫(yī)院自主考核發(fā)放,是醫(yī)院有效調(diào)動(dòng)醫(yī)務(wù)人員積極性的主要手段”。

陳仲?gòu)?qiáng)透露,該院教授年薪大致30萬,主任醫(yī)師25萬,主治醫(yī)師12萬,護(hù)士10萬,管理人員不到10萬。

陳仲?gòu)?qiáng)表示,與醫(yī)務(wù)人員收入對(duì)應(yīng)的是,目前該院副高以上職稱人員,除國(guó)家規(guī)定的春節(jié)、國(guó)慶長(zhǎng)假,幾乎95%全年沒有休假,而在教學(xué)醫(yī)院,按照規(guī)定他們可以有兩到四周的假期。此外,醫(yī)務(wù)人員經(jīng)常做手術(shù)直到凌晨,超負(fù)荷工作已成常態(tài),尤其是臨床、醫(yī)技科室責(zé)任重、風(fēng)險(xiǎn)高、勞動(dòng)強(qiáng)度大,非常辛苦。

金昌曉說,該院職工的薪酬來源主要有財(cái)政撥款和醫(yī)院自籌兩種途徑,“財(cái)政撥款主要保證離退休人員的工資,而通過提供醫(yī)療服務(wù)獲取收入,占醫(yī)院支出總額的95%,醫(yī)務(wù)人員工資、績(jī)效獎(jiǎng)金和津貼補(bǔ)貼等基本來源于醫(yī)院自籌?!?/p>

也就是說,醫(yī)務(wù)人員的收入主要靠自己去“掙”。

2008年,時(shí)任衛(wèi)生部黨組書記的高強(qiáng)在《健康報(bào)》上發(fā)表署名文章《醫(yī)患攜手共建和諧》,文中披露:“現(xiàn)在,各級(jí)政府對(duì)醫(yī)院的投入平均只有醫(yī)院支出的7%左右,有些大醫(yī)院只占2%~3%,有的甚至要求醫(yī)院上繳部分收入。醫(yī)生的工資福利待遇、醫(yī)院的基本建設(shè)和設(shè)備購(gòu)置基本上都靠醫(yī)療服務(wù)創(chuàng)收解決。”

高強(qiáng)表示,“這種體制實(shí)際上把醫(yī)患雙方推到經(jīng)濟(jì)利益對(duì)立的地位。醫(yī)生增加收入,患者就會(huì)增加負(fù)擔(dān);而減輕患者負(fù)擔(dān),醫(yī)生就會(huì)減少收入?!?/p>

面對(duì)這種體制機(jī)制性困境,陳竺2009年向媒體解釋說,新醫(yī)改的大方向是“堅(jiān)持公益性、調(diào)動(dòng)積極性”,這兩者相輔相成?!昂鲆晫?duì)醫(yī)務(wù)人員的支持,‘堅(jiān)持公益性’難達(dá)目的;而過于強(qiáng)調(diào)醫(yī)務(wù)人員待遇,忽視提供基本醫(yī)療服務(wù)的任務(wù),醫(yī)院的發(fā)展就會(huì)跑偏,就會(huì)發(fā)展為創(chuàng)收的積極性?!?/p>

李玲強(qiáng)調(diào),千萬不能考核醫(yī)生的創(chuàng)收能力,要想辦法給醫(yī)生正確的激勵(lì)機(jī)制?!叭绻麤]有好的控制費(fèi)用的辦法,不轉(zhuǎn)變醫(yī)院賺錢的經(jīng)營(yíng)機(jī)制,那只會(huì)削弱政府投入的效率。”

此前曾有輿論質(zhì)疑,農(nóng)村縣、鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在新醫(yī)改后收入迅速增長(zhǎng),一則是國(guó)家大舉投入,二則是誘導(dǎo)需求,即“既吃財(cái)政、又吃病人”。

衛(wèi)生部農(nóng)村衛(wèi)生管理司副司長(zhǎng)聶春雷在2009年7月的新聞發(fā)布會(huì)上稱,控制醫(yī)療費(fèi)用的問題,是難點(diǎn)問題,也是重點(diǎn)問題。“因?yàn)楦黜?xiàng)醫(yī)療保障制度,它的關(guān)鍵就是要控制好醫(yī)療費(fèi)用。特別是新農(nóng)合籌資這么低的情況下,控制醫(yī)療費(fèi)用更是我們重中之重的一項(xiàng)工作?!?/p>

聶春雷表示,衛(wèi)生部要求各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)要嚴(yán)格控制用藥和診療行為,有些省規(guī)定新農(nóng)合報(bào)銷目錄之外的藥不能超過一定比例,對(duì)診療的范圍也提出一些要求,這些都是對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的規(guī)范,實(shí)際也是控制醫(yī)療費(fèi)用的措施。

李玲說,現(xiàn)在的問題是,醫(yī)療保障體系單兵突進(jìn),醫(yī)療服務(wù)體系沒有跟上,在這種情況下,費(fèi)用控制很難實(shí)現(xiàn)。

開放之爭(zhēng)

5月13日,國(guó)務(wù)院公布《關(guān)于鼓勵(lì)和引導(dǎo)民間投資健康發(fā)展的若干意見》。與2005年“非公經(jīng)濟(jì)36條”對(duì)應(yīng),這份文件被稱作“新36條”。

“新36條”明確提出,鼓勵(lì)民間資本參與發(fā)展醫(yī)療事業(yè)。該文件寫道:“支持民間資本興辦各類醫(yī)院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)、療養(yǎng)院、門診部、診所、衛(wèi)生所(室)等醫(yī)療機(jī)構(gòu),參與公立醫(yī)院轉(zhuǎn)制改組。支持民營(yíng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)承擔(dān)公共衛(wèi)生服務(wù)、基本醫(yī)療服務(wù)和醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)服務(wù)。切實(shí)落實(shí)非營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)的稅收政策。鼓勵(lì)醫(yī)療人才資源向民營(yíng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)合理流動(dòng),確保民營(yíng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)在人才引進(jìn)、職稱評(píng)定、科研課題等方面與公立醫(yī)院享受平等待遇。從醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療行為、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等方面對(duì)各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)加強(qiáng)監(jiān)管,促進(jìn)民營(yíng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)健康發(fā)展?!?/p>

而在4月召開的“2010年北京醫(yī)政暨物價(jià)工作會(huì)議”上,北京市衛(wèi)生局副局長(zhǎng)鄧小虹稱,該局將把民營(yíng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理納入醫(yī)療機(jī)構(gòu)全行業(yè)管理范圍,促進(jìn)民營(yíng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)健康發(fā)展。

這些政策傳遞的信息令試圖進(jìn)入醫(yī)療領(lǐng)域的社會(huì)資本頗為興奮。

研討班學(xué)員、江蘇省副省長(zhǎng)何權(quán)說,我們不能再走盲目擴(kuò)張大醫(yī)院的老路,應(yīng)該注意調(diào)整結(jié)構(gòu),研究促進(jìn)民辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)展的辦法,扶持一些有水平、有特色的合資、民辦醫(yī)療機(jī)構(gòu),使其成為公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)的有益補(bǔ)充。

“從江蘇省的情況看,民辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)還面臨著人才、稅收等方面的瓶頸,這需要國(guó)家統(tǒng)一研究,制定政策?!焙螜?quán)說。

在李玲看來,醫(yī)療行業(yè)不應(yīng)該是一個(gè)掙大錢的地方。她說,國(guó)外的確有一些非常知名的私立醫(yī)院,但那是富人做慈善,富人以個(gè)人名義捐樓、捐款,贏得社會(huì)尊敬,同時(shí)也享受國(guó)家的稅收減免。“但中國(guó)究竟會(huì)有多少資本在進(jìn)入醫(yī)療領(lǐng)域時(shí),想的是品牌,想的是誠(chéng)信,這很難說。同時(shí),醫(yī)療行業(yè)非常特殊,特別需要社會(huì)的信任,而醫(yī)院獲得信任非一日之功。”

李玲表示:“鼓勵(lì)民營(yíng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)展,方向很對(duì),但是,既然民營(yíng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)是補(bǔ)充,就不應(yīng)把希望寄托在民營(yíng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)上,這是不切實(shí)際的?!?/p>

這是一個(gè)頗具爭(zhēng)議的話題。有觀點(diǎn)認(rèn)為,在中國(guó)改革開放的年代,極具開放潛力的醫(yī)療服務(wù)領(lǐng)域,開放程度卻最差,目前恰需要“鯰魚”帶來新鮮氣象。

昔日臺(tái)灣民營(yíng)醫(yī)院打破公立醫(yī)院壟斷、最終實(shí)現(xiàn)公眾福利提升的劇目,會(huì)再次上演嗎?□張冉燃張士恭

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