市民曹小姐問(wèn)：我與公司簽訂了勞動(dòng)合同，還有6個(gè)月合同到期。

　　最近我生病了，需要住院做手術(shù)，公司表示若我住院請(qǐng)假，將辭退我。請(qǐng)問(wèn)，像我這種情況法律有何規(guī)定？

　　王靜律師：根據(jù)《勞動(dòng)合同法》，勞動(dòng)者患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)，用人單位不得解除勞動(dòng)合同。

　　用人單位違法解除合同的，勞動(dòng)者可以要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同或要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)賠償金。