- 當(dāng)前常識(shí)信息
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依據(jù)《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國勞動(dòng)法〉若干問題的意見》(勞動(dòng)部[1995]309號(hào))及勞動(dòng)部、公安部、全國總工會(huì)《關(guān)于加強(qiáng)外商投資企業(yè)和私營企業(yè)勞動(dòng)者管理切實(shí)保障職工合法權(quán)益的通知》(勞部發(fā)[1994]118號(hào))的規(guī)定,用人單位在與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同時(shí),不能以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)或抵押金(物)。
如果用人單位在訂立勞動(dòng)合同時(shí)收取了抵押金,由公安部門和勞動(dòng)行政部門責(zé)令其立即退還給勞動(dòng)者本人。

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