因工致殘被鑒定為一至四級傷殘的，應(yīng)當(dāng)保留勞動關(guān)系，退出生產(chǎn)工作崗位，發(fā)給其工傷傷殘撫恤證件，同時要享受以下的待遇。

（1）從工傷保險基金中按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為24個月的本人工資，二級傷殘為22個月的本人工資，三級傷殘為20個月的本人工資，四級傷殘為18個月的本人工資。

（2）從工傷保險基金中按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為本人工資的90%～75%：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。

傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險基金補足差額。

（3）工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險待遇。

基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

（4）職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險費。

此外如果職工工傷后易地安家，各地在實踐中單位通常會發(fā)給相當(dāng)于本省、自治區(qū)、直轄市上年度職工平均工資6個月工資額的安家補助費。旅途所需的車船費、旅館費、行李搬運費或是補助費，按照本單位職工因工出差標(biāo)準(zhǔn)報銷。