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工傷認(rèn)定與傷殘鑒定

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人力資源百科

工傷認(rèn)定與傷殘鑒定欄目內(nèi)容

將風(fēng)險(xiǎn)防范于未然，讓所有企業(yè)都心安

標(biāo)題

幫助人數(shù)

·哪些工傷認(rèn)定申請不予受理，哪些情況下應(yīng)終止工傷認(rèn)定

910人

·申請工傷認(rèn)定的時(shí)效，申請工傷認(rèn)定時(shí)應(yīng)提交哪些材料？

323人

·工傷認(rèn)定程序是怎樣的，工傷可享受哪些醫(yī)療待遇？

374人

·哪些情形應(yīng)該認(rèn)定為工傷，哪些情形不得認(rèn)定為工傷？

313人

·哪些情形屬于工傷，如何進(jìn)行工傷認(rèn)定？

345人

·八級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)是什么，八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么？

1556人

·九級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)是什么，九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么？

4210人

·勞動能力鑒定程序，對勞動能力鑒定不服怎么辦？

539人

1262人

·申請工傷認(rèn)定需要哪些材料，申請工傷認(rèn)定的材料

568人

·工傷認(rèn)定的作出日期，傷殘鑒定費(fèi)用？

410人

·企業(yè)工傷處理流程，勞動鑒定委員會的職責(zé)是什么？

700人

·工傷經(jīng)過怎么寫才好，事故調(diào)查的內(nèi)容有哪些？

1765人

·如何申請工傷復(fù)發(fā)確認(rèn)，排除工傷的法定情形？

571人

·個(gè)人需要繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)嗎，負(fù)責(zé)工傷保險(xiǎn)的部門有那些

578人

·工傷怎么認(rèn)定，工傷認(rèn)定程序有哪些？

908人

·工傷認(rèn)定的申請時(shí)限有什么規(guī)定，申請工傷認(rèn)定的流程

416人

·工傷如何申請與認(rèn)定，工傷認(rèn)定申請材料有哪些？

392人

·工傷認(rèn)定的期限有多久，已超實(shí)效的工傷申請還受理嗎？

739人

·工傷認(rèn)定由誰申請，工傷認(rèn)定的申請主體有哪些？

513人

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人力資源流程

專業(yè)才可以提供更優(yōu)質(zhì)服務(wù)

覃俊律師

專業(yè)人力資源律師溫馨提示：
人力成本是企業(yè)成本支出的一個(gè)重要方面，入職管理流程如何設(shè)計(jì)不僅關(guān)系到崗位匹配的需求，更影響到企業(yè)日后可能支出的人力成本大小，因此在入職流程的設(shè)計(jì)上應(yīng)該留出充分的時(shí)間考察員工是否能勝任崗位的需求，比較適宜的選擇是在員工正式入職后，企業(yè)應(yīng)當(dāng)書面約定試用期的期限。

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