律師您好，我是一家網(wǎng)絡科技公司的老板，因為這一年公司的業(yè)務不多，現(xiàn)在已經(jīng)虧了好幾十萬了，我就想裁掉幾個員工，節(jié)約開支。請問律師公司可以裁員嗎？如果可以的話，那裁員的程序是什么呢？
您好，很榮幸能夠回答您的這個問題。
根據(jù)我國《勞動法》第27條的規(guī)定，用人單位瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的，應當提前三十日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，經(jīng)向勞動行政部門報告后，可以裁減人員。
用人單位確需裁減人員，應按下列程序進行：（一）提前三十日向工會或者全體職工說明情況，并提供有關生產(chǎn)經(jīng)營狀況的資料；
（二）提出裁減人員方案，內容包括：被裁減人員名單，裁減時間及實施步驟，符合法律、法規(guī)規(guī)定和集體合同約定的被裁減人員經(jīng)濟補償辦法。
（三）將裁減人員方案征求工會或者全體職工的意見，并對方案進行修改和完善。
（四）向當?shù)貏趧有姓块T報告裁減人員方案以及工會或者全體職工的意見，并聽取勞動行政部門的意見。
（五）由用人單位正式公布裁減人員方案，與被裁減人員辦理解除勞動合同手續(xù)，按照有關規(guī)定向被裁減人員本人支付經(jīng)濟補償金，出具裁減人員證明書。
希望我的回答對您有所幫助，如果您還有其他問題，隨時可以來電向我咨詢。
