律師您好，我經(jīng)營(yíng)著一家鋼鐵廠，廠里有個(gè)工人前幾天拿了一份職業(yè)病鑒定報(bào)告給我，說(shuō)是因?yàn)閺S里的工作換了職業(yè)病，要求工傷賠償，請(qǐng)問(wèn)律師他這種情況能算工傷嗎？如果我要賠償?shù)脑?，這個(gè)工傷賠償又有哪些費(fèi)用呢？
您好，很榮幸能夠回答您的這個(gè)問(wèn)題。
職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：
1、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；
2、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
3、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；
4、患職業(yè)病的；
5、因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；
6、在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的；
7、法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
因此，貴公司的這位員工的情況可以認(rèn)定為工傷。
工傷賠償?shù)馁M(fèi)用主要有：醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等。
希望我的解答對(duì)您有所幫助，如果您還有不了解的法律問(wèn)題，隨時(shí)都可以來(lái)電向我咨詢(xún)。
