一、法定的工作時間是怎樣的

國家實(shí)行勞動者每日工作8小時，每周工作40小時的工時制度。因生產(chǎn)特點(diǎn)而不能實(shí)行上述工時制度的企業(yè)，經(jīng)勞動行政部門的批準(zhǔn)，可以實(shí)行其他工作和休息辦法。 用人單位延長工作時間，需與工會和勞動者協(xié)商，一般每日不得超過一小時；特殊情況下，在保障勞動者身體健康的條件下，延長工作時間每日不得超過三小時，且每月不得超過三十六小時。

二、延長工作時間的情形有哪些

1、為了保障人民的健康安全和國家資財(cái)不受損失；為了完成國家緊急任務(wù)和必要的生產(chǎn)任務(wù)，我國法律法規(guī)規(guī)定只有在特殊情況下，可以依法延長工作時間即加班加點(diǎn)。我國勞動法規(guī)定，用人單位由于經(jīng)營需要，在與勞動者協(xié)商后，可以延長工作時間。勞動法明確規(guī)定，有下列情形之一的，可以延長勞動時間：

（1）發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因威脅勞動者生命健康和財(cái)產(chǎn)安全，需要緊急處理的；

（2）發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因威脅勞動者生命健康和財(cái)產(chǎn)安全，需要緊急處理的；

（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

2、根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于嚴(yán)格制止企業(yè)濫發(fā)加班加點(diǎn)工資的通知》中規(guī)定可以延長工作時間的：

（1）在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷，必須連續(xù)生產(chǎn)、運(yùn)輸或營業(yè)的；

（2）必須利用法定節(jié)日或公休日的停產(chǎn)期間進(jìn)行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的；

（3）由于生產(chǎn)設(shè)備、交通運(yùn)輸線路、公共設(shè)施等臨時發(fā)生故障，必須進(jìn)行搶修的；

（4）由于發(fā)生嚴(yán)重自然災(zāi)害或其他災(zāi)害，使人民的安全健康和國家資財(cái)遭到嚴(yán)重威脅，需要進(jìn)行搶救的；

（5）為了完成國防緊急生產(chǎn)任務(wù)，或者完成上級在國家計(jì)劃外安排的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)，以及商業(yè)、供銷企業(yè)在旺季完成收購、運(yùn)輸、加工農(nóng)副產(chǎn)品緊急任務(wù)的。