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如何申報(bào)工傷,工傷認(rèn)定申請要交什么材料?

此文章幫助了601人  作者:北京人力資源律師  來源:法邦網(wǎng)

一、如何申報(bào)工傷?

(一)工傷申報(bào)申請

申請人按規(guī)定向勞動行政部門提出工傷認(rèn)定申請,并提供相關(guān)的材料。

(二)工傷申報(bào)受理

1、 保險(xiǎn)科接到申請后15日內(nèi)進(jìn)行審查。對符合條件的應(yīng)當(dāng)受理,對不屬于本管轄的告知申請人。

2、申請材料不齊全的,一次性告知申請人在30日內(nèi)補(bǔ)齊材料。

(三)工傷認(rèn)定

1、 經(jīng)審查符合認(rèn)定條件的60日內(nèi)(特殊情款可以延長30日)做出工傷認(rèn)定結(jié)論通知并告知單位和個(gè)人。

2、 對不能提供勞動關(guān)系貨事實(shí)勞動關(guān)系證明的,告知申請人提起勞動仲裁以確定勞動關(guān)系,仲裁時(shí)間不累計(jì)在受理的規(guī)定時(shí)間內(nèi)。

3、 對不符合認(rèn)定條件的要告知申請人。

4、 對認(rèn)定為工傷的發(fā)工傷證。

(四)工傷鑒定

停工留薪期滿或資料傷情基本穩(wěn)定的,申請人向勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定評定傷殘等級。

(五)工傷保險(xiǎn)待遇

經(jīng)鑒定符合享受工傷保險(xiǎn)待遇條件的,申請人想社保中心申請待遇審核。根據(jù)核定的待遇,社保中心在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),向工傷職工給付待遇。工傷認(rèn)定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請人提供材料不完整的,勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請人需要補(bǔ)正的全部材料。申請人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后,勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)受理。

二、工傷認(rèn)定申請要交什么材料?

(一)工傷認(rèn)定申請表;

(二)與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實(shí)勞動關(guān)系)的證明材料;

(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。

工傷認(rèn)定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。

工傷認(rèn)定申請人提供材料不完整的,勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請人需要補(bǔ)正的全部材料。申請人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后,勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)受理。

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依據(jù)我國法律規(guī)定,在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48消失之內(nèi)搶救無效死亡的,視同工傷,用人單位應(yīng)按照工傷對待職工。這里注意的是,這里的病不限于因職業(yè)生的病。如果職工只是疾病加重或者送醫(yī)院急救,只要沒有死亡,就不算工傷,用人單位不需要對職工負(fù)責(zé)任。
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