一、工傷認定申請需要什么條件
(一)傷(亡)者是注冊登記的用人單位的員工；
(二)申請人是用人單位、受傷害的員工或其直系親屬、工會組織；
(三)用人單位應在事故發(fā)生后30日內(nèi)、員工（直系親屬）或工會組織應在事故發(fā)生后一年內(nèi)向工傷保險部門提出書面工傷認定申請(職業(yè)病的需先到市衛(wèi)生防疫站或省職業(yè)病防治院進行確診)。
二、工傷認定申請需要的材料
(一)填報《工傷認定申請表》
(二)員工和用人單位簽訂的有效書面勞動合同或存在事實勞動關系的有效證明（如：單位證明；工卡、工作證、工資表或同事的證明等）
(三)員工的身份證(并復印件一份)
(四)首次醫(yī)療病歷本（診斷書）(并復印件一份)
(五)事故現(xiàn)場目擊證人出具的證人證言（附上證人的身份證復印件和聯(lián)系電話）
(六)用人單位注冊登記資料(可到工商、物價中心查詢、打印)
(七)公安交通管理部門出具的事故認定書或其它有效證明(屬機動車事故傷害的)
(八)屬地公安部門（派出所）的證明材料或法院的判決書(屬暴力人身傷害等)
(九)其它材料,見工傷保險部門印制的“工傷保險業(yè)務材料清單”
