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商業(yè)秘密被侵犯應(yīng)當怎么辦,侵犯商業(yè)秘密怎么解決?

此文章幫助了365人  作者:北京人力資源律師  來源:法邦網(wǎng)

企業(yè)的商業(yè)秘密被侵犯應(yīng)當怎么辦,侵犯商業(yè)秘密該怎么解決,有什么措施?

企業(yè)的商業(yè)秘密被侵犯,應(yīng)視不同情況,分別向不同部門起訴,尋求司法保護。

第一,向仲裁機構(gòu)申請仲裁解決。

企業(yè)的商業(yè)秘密被侵犯,如果此前企業(yè)與侵權(quán)人之間簽訂了《合同》,并且雙方自愿達成仲裁協(xié)議的,可依據(jù)《中華人民共和國仲裁法》向當?shù)刂俨脵C構(gòu)或者雙方仲裁協(xié)議中約定的仲裁機構(gòu)申請仲裁。沒有仲裁協(xié)議的,不能申請仲裁。有仲裁協(xié)議的,不能向人民法院起訴。仲裁實行一裁終局制度。裁決作出后,不能就同一糾紛事件再申請仲裁或向人民法院起訴。

企業(yè)之間因勞動爭議引起的糾紛或簽訂《勞動合同》的職工,期限未滿,擅自跳槽,帶走企業(yè)商業(yè)秘密,侵犯企業(yè)利益的,企業(yè)可依據(jù)《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以在十五日內(nèi)向人民法院起訴。

第二,向工商行政管理部門投訴。

企業(yè)的商業(yè)秘密被侵犯人的不正當行當行為侵犯,可以按上述規(guī)定,向縣級以上工商行政管理部門投訴,并提供商業(yè)秘密及侵權(quán)行為的有關(guān)證據(jù)。

第三,向人民法院起訴。

根據(jù)《刑法》、《民法通則》、《技術(shù)合同法》、《反不正當競爭法》等法律規(guī)定,企業(yè)的商業(yè)秘密被侵犯,可以直接向人民法院起訴。向人民法院起訴的,要弄清人民法院的管轄范圍,一般講應(yīng)向被告所住地人民法院或侵權(quán)行為地人民法院起訴。訂立合同的,應(yīng)向被告所住地或合同履行地人民法院起訴。

第四,協(xié)商解決。

商業(yè)秘密糾紛屬民事糾紛,企業(yè)單位的商業(yè)秘密受到侵害時,被侵害人可以與侵害人進行協(xié)商,要求其停止侵害并做適當賠償,以維護自身的正當權(quán)益。

北京人力資源律師溫馨提示:

商業(yè)秘密在以技術(shù)信息作為核心競爭力的企業(yè)中具有重要的經(jīng)濟價值,但是該權(quán)利本身一旦被侵犯,其直接的經(jīng)濟損失又很難評估,因此為了避免被侵權(quán)后追索經(jīng)濟損失時舉證困難的問題,最好在保密合同中約定侵權(quán)賠償和違反保密協(xié)議的違約金,而如何約定具體金額,企業(yè)完全可以掌握主動權(quán)。
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