一、企業(yè)繳交工傷保險的標準是什么

單位繳交工傷保險費的標準是：

根據(jù)國家規(guī)定，工傷保險費率是參保單位在法律規(guī)定的時間內向社會保險機構繳納工傷保險費的比率。工傷保險的費率與其他險種的費率存在一些不同的特點：一是保險費全部由單位負擔，職工個人不承擔任何費用；二是保險費率是根據(jù)不同行業(yè)工傷事故及職業(yè)病發(fā)生頻率分別確定和調整；三是工傷事故具有“突發(fā)性”而難以預測，因此，提取的基金留有必要的儲備。因此，工傷保險是根據(jù)參保單位生產(chǎn)作業(yè)的危險程度和工傷風險頻率，實行差別費率和浮動費率相結合的辦法進行繳費。

所謂差別費率，就是社會保險部門和財政部門根據(jù)不同行業(yè)或單位所面臨的工作環(huán)境而可能發(fā)生事故和職業(yè)病的危險程度，測定具體的繳費比例，報同級人民政府批準后，由單位按所屬全部職工上年度月平均工資總額的0。5%-1。5%逐月繳交。

而浮動費率，則是在差別費率的基礎上，社會保險部門可根據(jù)單位一定時期內的工傷事故率、收支率（即實際發(fā)生工傷保險費用占所繳納工傷保險費的比例）以及其他評估標準，適度調整其費率，從而促進單位注重安全生產(chǎn)，減少工傷和職業(yè)病的發(fā)生。

二、怎么辦理工傷保險手續(xù)

工傷保險是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業(yè)病導致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質幫助的一種社會保險制度。如何辦理工傷保險手續(xù)？

1、工傷保險的參保范圍：

凡是在本市行政區(qū)域內已經(jīng)工商登記注冊各類企業(yè)，都要依法參加工傷保險，為本單位的部職工（包括存在事實勞動關系的勞動者）繳納傷保險費。按照規(guī)定，只參加本市醫(yī)療保險的中駐津、外省市駐津、部隊駐津單位及其職工，均在本市參加工傷保險。用人單位在參加工傷保的同時必須參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險。

2、用人單位何時辦理工傷保險登記：

已辦理養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險登記的用人單位，到原辦理登記的社保分中心辦理工傷保險登記。 2004年1月1日前成立的用人單位，應在2004年1月30日前，向所在地社保分中心辦理社會保險登記。在2004年1月1日后成立的用人單位應自依法成立之日起30日內，到單位所在地社保分中心辦理社會保險登記。

3、繳納工傷保險費的繳費基數(shù)：

按照用人單位全部參保職工繳費工資之和確定工傷保險繳費基數(shù)。職工繳費工資基數(shù)按本人上年度月平均工資確定。當職工本人上年度月平均工資低于上年度本市職工月平均工資60%的（2004年度為780元），以上年度本市職工月平均工資的60%確定基數(shù)；高于上年度本市職工月平均工資300%（2004年度為3900元）的部分，不作為繳納工傷保險費的基數(shù)。

4、如何申報工傷保險費：

用人單位于每月的8日前，向所屬社保分中心申報應繳納的工傷保險費，經(jīng)核準后在3日內以貨幣形式繳納。繳費數(shù)額為用人單位職工個人繳費基數(shù)之和乘以單位繳費費率之積。

5、如何辦理工傷職工登記：

職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，經(jīng)勞動保障行政部門認定為工傷后，用人單位需在工傷認定當月的26日至次月10日前，到所屬社保分中心辦理工傷職工登記手續(xù)。填寫《天津市工傷職工登記表》，并提供工傷職工公民身份證的原件和復印件；勞動保障行政部門出具的《工傷認定決定書》原件；勞動能力鑒定委員會出具的《天津市工傷職工停薪期確認通知》原件；治療醫(yī)院提供的《住院通知書（單）》或《診斷證明》。經(jīng)勞動保障行政部門認定因工死亡的，還需提供《居民死亡醫(yī)學證明書》的原件和復印件或其他死亡證明。

6、參保職工個人是否繳納工傷保險費：

參保職工個人不繳納工傷保險費。

7、職工享受工傷保險待遇需具備哪些條件：

職工享受工傷保險待遇須具備的條件是：一用人單位按規(guī)定參加工傷保險，按時為職工足繳納工傷保險費。二是職工因工作遭受事故傷或者患職業(yè)病并經(jīng)勞動行政部門認定為工傷。